El 56% de la fuerza laboral de Sunarp, a nivel nacional, son mujeres
Un promedio del 38%
labora en Lima, seguido de Arequipa con 8% y la zona registral Cusco, que
incluye a Madre de Dios y Apurímac, 6 %, entre otras.
A puertas de
conmemorarse el Día Internacional de la Mujer, un grupo de colaboradoras con 20
y 25 años de trayectoria en servicios registrales y administrativos —quienes
encarnan la experiencia y el compromiso institucional— realizaron una pausa
para enviar un mensaje de unidad a todas las peruanas, especialmente a aquellas
que laboran en las zonas más remotas del país.
"El servicio
público exige una vocación de entrega absoluta, y nuestras colaboradoras
demuestran, día a día, que su preparación y rigor técnico son fundamentales
para modernizar el Estado. No conmemoramos solo una fecha, sino la solvencia
con la que las mujeres asumen la responsabilidad de construir un país más justo
para todos", señaló el titular de la Sunarp, Manuel Montes Boza.
El superintendente
nacional acotó la capacidad de la mujer Sunarp para equilibrar la excelencia
profesional con la responsabilidad familiar, aportando una calidez y
sensibilidad humana distintiva en la atención al ciudadano. Este liderazgo es
el que permite que miles de emprendedoras en cada rincón del Perú logren
formalizar sus negocios y asegurar su legado.
CIFRAS DE IMPACTO:
- 2 897 mujeres integran la familia Sunarp.
- 56 % del personal legal y administrativo
son mujeres.
- Presencia nacional: Atención directa en
zonas alejadas y ferias registrales.
UN COMPROMISO CON
EL FUTURO
Este 8 de marzo, la
Sunarp reafirma que el desarrollo de la nación lleva nombre de mujer: el de la
luchadora que emprende y la ciudadana que sueña con un futuro mejor.
Con este
reconocimiento, la Sunarp reafirma su compromiso con la igualdad de
oportunidades y el fortalecimiento del servicio civil, impulsando un entorno
laboral donde la capacidad sea el único criterio de ascenso y el respeto sea la
norma.
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